自分で色々考えて、行動したいというような人の方が、
向いていると思います。
- －－仕事内容をお願いします。
- 猪坂：はい、西日本統括リーダーとして、西日本の営業部をまとめています。
- －－どんな方がバーテックに合いますか？どんな方に入社して欲しいですか？
- 猪坂：どちらかというと、受け身の人ではなくて、自分で考えて行動できるような人、あとは元気な人であるといいかなと思っています。
- －－その理由は何でしょうか？
- 猪坂：社風的に、自分で考えて行動しないとけないというような社風がありますので、どちらかというと、誰かに言われるのを待っているような人であれば、ちょっとしんどいかなというところがあります。逆に、何でもやらしていただけるような社風なんで、自分で色々考えて、行動したいというような人の方が、向いていると思います。
いろんなほかの社員の方の助けがあって、
今私はここにいる。
- －－チームワークの良さの秘訣はなんですか？
- 猪坂：一つは、経営理念とかビジョンっていうのが、明確っていうのがあると思います。会社全体で、生み出す道っていうか、ゴールっていうのが分かっているので、それに向かって行動できる、一緒に助け合って行動できるっていうところのが、チームワークの良さの理由ではないかな思います。
- －－仲間に感謝の思いを熱く語っていただいてもよろしいですか。
- 猪坂：はい、部署的に営業という立場で、最終売上を取ってくる、愚痴もいただくような立場なんで、どちらかというと、スポットライトを浴びやすい立場だと思うんですけども、多分その後ろには、例えば自著に入力していただく業務部さんとか、製品開発していただくマーケッテング部さんとか、あとはシステムとかをしっかり組んでもらう情報システム部さんとか、もちろん総務経理さんとか、いろんなほかの社員の方の助けがあって、今私はここにいると思うので、そういうサポートしていただけるような、ほかの社員の方に感謝の気持ちを示したいなと思います。
